経営者に年齢に対するパワハラをされ慰謝料請求したい
初めまして
悔しくて、眠れない状態なので 相談させて頂きました
今、私はスポーツクラブのフロントをしております
年齢は４８才です
会社の経営者からの言葉のセクハラに悩まされ 苦痛を感じています
最近、新しく若い女の子がフロントに入ったのですが、ことごとく私に対し年齢の事を馬鹿にした発言を多々 その前から、人間扱いではなく虫けらのような物の言い方をするんです
とにかく、年齢の事を馬鹿にする経営者なんです
経営者はまだ３０才そこそこなんです
人に対しての思いやり、経営者としての経験はないです
私は会社に入り、１年５ヶ月になりますが
この年寄り扱いの言葉に我慢の限界を感じ今月末辞める事にしました
これまでも、何人も辞めているんです。
精神的に参りました。
歳を恨みました
【ご返答】
こんにちは。
その経営者の発言などを録音できないしょうか。
その録音を証拠にパワハラで損害賠償を請求しませんか。
辞めるのであれば、相手に一矢報いませんか。
携帯のレコーダー機能などでもよいので、出来るだけ多くの証拠を録音してみてください。
その気になれば、まずは実行してみてください。
その後に次の手を考えましょう。
またいつでもご連絡ください。
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